（文/图 软件学院 孟丽娟）为全面总结2024年工作，统筹谋划假期工作，继前期开展学院年度总结述职后，2025年1月17日，软件学院组织召开全院教职工大会，全面总结2024年工作，并安排部署寒假期间工作。大会由党总支书记刘子菱主持，全体教职工参会。
会上，学院各分管领导分别对寒假期间教研教改、教学准备、科研、毕业设计、实习就业等工作进行了逐项安排。院长助理刘阳从寒假教学工作准备，尤其是数字课程和OBE课程实施，教研教改项目准备，以及围绕人工智能开展新技术、新教学方法和手段学习等进行工作安排，并通报了期末教学材料归档完成情况。副院长唐浩坤对假期科研工作和毕业设计、毕业实习以及第二课堂竞赛作品指导等工作进行了详细安排。刘子菱书记深入分析了当前2025届毕业生实习就业相关数据、访企拓岗情况反馈和用人单位对毕业生综合素养及专业能力的评价，并从摸清家底、强化指导、拓展市场、学生实习就业单位走访、困难帮扶等角度对假期2025届毕业生就业推进工作做出明确安排和要求。
最后，周龙福院长对2024年学院各项工作进行了全面总结，并对后续重点工作作了具体部署和强调。他围绕《百年未有之大变局—中国高等教育之新格局》主题，主要从就业、招生、中国高等教育发展趋势等方面分析了社会变革现状以及我们所面临的严峻形势和巨大差距。并聚焦审核评估和申硕条件，从科研团队和科研平台搭建、“专业+行业应用”人才培养模式全方位深化落地等方面对2024年学院重点开展的工作及成效进行了深入分析和总结，并提出面对人工智能技术迅猛发展趋势，学院在2025年应重点围绕人工智能赋能教学、数字资源建设、现代产业学院深入推进、OBE工程教育试点等全方位推进教育教学变革。要进一步优化人才培养方案，充分支撑学校“1234”应用型人才培养体系，提高课程建设和教材建设有效性。
会议强调，各系（教研室）、科室要在寒假期间统筹推进落实会上安排的各项工作，确保有关工作假期不断线、不停步，为新学期开学工作顺利进行奠定坚实基础。2025年，全体教职工要继续锚定学校高质量发展规划，聚焦学院重点工作，立足岗位，加强学习、革新观念、全力以赴，争取工作更大突破，力争形成一批高质量标志性成果，跑出学校高质量发展加速度。